توضیحات
بدیهی است که هدفگذاری برای سال ۹۸ برای همه افرادی که می خواهند اهداف شخصی و تیمی معین کنند مفید است. اما جوانان بین ۱۶ تا ۲۶ سال استفاده بیشتری خواهند برد
من به جرئت می توانم بگویم، وقت بسیار کمی از زندگی ام اتلاف شده است. از ابتدای سال ۹۵ بصورت جدی روی هدفگذاری شخصی کار کردم و برای خودم نیز اهداف شخصی تعیین کرده و به ۷۵% از آنها دست یافتم. طبق اصولی که فراگرفته بودم، سال ۹۶ را نیز با اهداف مشخصی شروع کردم و علیرغم مشکلات و موانعی که بر سر راهم قرار داشت، به بهترین نتایج رسیدم. امروز بواسطه شغل مورد علاقه ام (تدریس و مشاوره) با تعداد زیادی از دانشجوها و جوانان کارمند ارتباط دارم و متاسفانه شاهد این هستم که خیلی از آنها برای آینده خود هدفی ندارند! و اعتقاد دارم:
اولین عامل موفقیت هر فرد داشتن یک هدف مشخص است
این وبینار علاوه بر اینکه تجربیات شخصی خودم هست، برگرفته از سمینارهای ویلیام گلاسر، برایان تریسی و دارن هاردی درمورد هدفگذاری است. که شما در ۲-۳ ساعت با کار عملی اهداف خود را تعیین می کنید و از کلاس خارج می شوید. همچنین می توانید تا آخر سال از بنده نیز مشاوره بگیرید (info@mertaa.ir , 02532902308) تا مطمئن شوید که اهداف درستی انتخاب کرده اید. در صورتی که دسترسی به اساتید فوق بسیار سخت بوده و تنها شانسی که دارید این است که کتابهای ایشان را مطالعه کنید و خواندن این ۵ کتاب در صورتی که تندخوان باشید دو – سه هفته طول می کشد. اما آن کتابها را معرفی می کنم:
سفری کوتاه به این محصول جامع:
بیایید لیستی از خواسته‌های شخصی‌تان را که برای یک سال آینده می‌خواهید به آنها برسید بنویسید. آیا این خواسته‌ها واقعی هستند؟ بسیاری از این خواسته‌ها آن چیزی است که اطرافیان خواسته یا ناخواسته از ما خواسته‌اند براساس یک پژوهش در دانشگاه هاروارد، ۹۷ درصد مردم دنیا این سیکل را طی می‌کنند و فقط ۳ درصد هدف‌شان را درست انتخاب می‌کنند و دنیا دست آن سه درصد است. بنابراین ما می‌توانیم انتخاب کنیم جزو آدم‌های کامیاب باشیم یا نه. بر مبنای نظریه گلاسر همه ما به صورت ژنتیکی از زمان تولد تا مرگ، پنج گروه نیاز اساسی داریم که اندازه و اولویت این نیازها در افراد متفاوت است و همین امر باعث تفاوت میان افراد خواهد بود. ما پنج ظرف داریم که اندازه‌های مختلفی دارند و اینکه کدام در چه کسی چه اندازه است، تفاوت اولویت‌های ما در زندگی را تعریف می‌کند. این نیازها، نیازهای اساسی گلاسر نام دارد. گروه نیاز به بقا نیاز به احساس عشق و تعلق نیاز به قدرت نیاز به آزادی نیاز به تفریح باید بدانیم زندگی شبیه بند‌بازیست، فقط با تعادل می‌توانید زندگی خوبی داشته باشید و به موفقیت برسید، به‌دست آوردن این تعادل نیاز به تمرین دارد و مهارتی است. افرادی که چند نیاز بالا دارند، اگر نتواند آنها را مدیریت کند، برآیند کارهایشان صفر می‌شود. اما اگر بتوانند آنها را مدیریت کنند، پیشرفت زیادی دارند. این افراد پر از شور زندگی هستند و محرکی دارند، اما مدیریت نادرست نیازها نتیجه عکس دارد. مراحل هدفگذاری تا رسیدن به هدف در فرآیند هدفگذاری تا هدف‌زنی، ۵ مرحله وجود دارد، هدفگذاری، برنامه‌ریزی، تعهد، مهار خویشتن و دستیابی به هدف. هدفگذاری براساس نیازها و خواسته‌های واقعی، برنامه‌ریزی براساس شناخت خود و اولویت‌ها، شناسایی تعهد و چراییها، مهار خویشتن و دستیابی به هدف. در نظر گرفتن نیازها هنگام انتخاب اهداف شاه کلید انتخاب اهداف صحیح است. باید محرک‌ها را بشناسیم و از آنها برای رسیدن به اهدافمان استفاده کنیم. ما به محرک خود تعهد داریم نه به اهدافمان. ( اثرمرکب ) حداکثر سه تا پنج هدف اصلی برای یک‌سال کافی است و اهداف بیش از این تعداد باعث تجربه شکست می‌شود. هدفی که اسمارت ( SMART ) نباشد، خواسته‌ای بیش نیست! اسمارت مخفف ۵ کلمه است: Specific, Measurable, Achievable, Realistic and Timely
۱٫ هدفی که می‌خواهیم انتخاب کنیم باید مشخص باشد و حدود آن را بدانیم. مثلا این ماه باید ۳ کتاب بخوانم.
۲٫ قابل اندازه‌گیری باشد.سه. قابل دستیابی و واقعی باشد. چهار. زمان داشته باشد. هدفگذاری را ساده کنید. چرایی آن درست باشد، محرک داشته باشید، در مسیر متوجه می‌شوید چطور آن را اندازه‌گیری کنید و لازم نیست از ابتدا تمام گزینه‌های اسمارت را داشته باشد.
روند هدفگذاری را در نظر بگیرید:
۱. تعیین ۱۰ هدف برای سال آینده
۲. مشخص کردن هدف اصلی از بین ۱۰ هدف
۳. برنامه‌ریزی و تعیین گام‌های رسیدن به ۳ هدف مشخص شده
۴. تعیین قدم‌های کوچک ماهانه، هفتگی یا روزانه دانلود فرم برنامه ریزی هفتگی
۵. نوشتن چراییها و دلایل تعهدات و مرور روزانه و هفتگی
۶. تعیین اخطارهای مهارت خویشتن
۷٫ تعیین جریمه و پاداش‌ها.
اگر هدفگذاری نکنم چی میشه مثلاً؟
اگر هدف نگذاری، برایت هدف می گذارند! همین! و آن وقت ۱۰ سال دیگر چه می شود؟ قرار است چقدر زندگی کنی؟ نمی خواهی اثری از خودت به جا بگذاری؟ در ایران افراد کمی برای خود هدفگذاری دارند (حدود۳%) و به تجربه دیده ام که وقتی فردی با هدف زندگی و کار می کند، پیشرفت سریعتری نسبت به بقیه دارد!
مریم سادات هاشمی –
دوره کامل و جامعی رو ارائه دادید. سر فصل ها و راهکار ها جذاب و روان.
بیان خود اقای حسینی بسیار شیوا و اثر گذار هست و نشون از تسلط ایشون داره.
ضمیمه های بسیار کاربردی همراه وبینار هست که من به شخصه خیلی ازش لذت بردم و برای ایجاد یک بکگراند ذهنی ب ای شروع هدفگذاری بسیار کاربردی هست.
بابک –
یکی از بهترین دوره هایی بود که تا حالا به شخصه سپری کردم، من برنامه نویس و انیماتور هستم، اما مشکلی که برای خود من وجود داشت، عدم توانایی در هدف گذاری صحیح بود…. شاید بگویید که هدف گذاری که کاری ندارد، هدف باید فلان المان ها رو داشته باشه، می رم اونا رو می چینم کنار هم و هدفم رو می نویسم…. اما نکته ای که واسه خود من به شدت آموزنده بود مرحله ی قبل همه ی این مراحل بود، یعنی شناخت خود!!! آقا یعنی اره درست رو انتخاب کن!!!!
من که به شدت از این دوره راضی بودم، شدیدا هم توصیه می کنم که این سرمایه گذاری روی خودتون انجام بدین، جدا قیمتی نداره، معادل پول یک وعده نهارتونه…. اما نهاری که می خورید چه تاثیری رو شما می گذاره و این دوره که قراره اهداف یک سالتون رو بچینین….
آرش ادیبی –
سلام، من در وبینار شما بودم، بدون شک این محصول هم میتونه برای کسایی که میخوان برای آینده، برنامه ریزی کنند، مفید باشه.
سربلند باشید.
فاطمه یزدی –
سلام من واقعا از این وبینار استفاده کردم هم خودم رو شناختم هم فهمیدم به طور مشخص هدف هام چه چیزایی هستن و به طور مشخص تر فهمیدم که چه کارایی بکنم تا به هدف هام نزدیک بشم و هم اکنون در حال انجام اون کار ها هستم
واقعا از استاد حسینی ممنون هستم
حمید بُردِخونی (مالک تایید شده) –
سلام
من این بسته رو خریداری کردم.بیشتر نکاتش رو پیاده کردم.
آقای حسینی این مباحث رو خییلی ساده بیان می کنن به نظرم این مهمترین ویژگی این بسته هست.
چیزی که واسه من اهمیت داشت و مهم بود شناخت نیازهای اصلی گلاسر و تیپ شخصیتیم و هدفگذاری طبق اونها بود. به کسایی که نیاز به شناخت خود،میر و هدف دارن توصیه می کنم این بسته رو بخرن.
سید محمد حسینی –
سلام حمید جان
خیلی خوشحالم که تونستی هدفت رو به درستی پیدا کنی …
امیدوارم بتونی از بسته های آموزشی بعدی ما که در حال ساخت هستن هم استفاده کنی.
رضا حیدرزاده –
سلام
تا حدی خوب بود اما نه برای یاد‌گیری و اجرای هدف گذاری،
کتاب هایی که معرفی میکنه (تئوری اتتخاب، بهترین سال زندگی، هدف گذاری) از بهترین کتاب ها تو زمینه‌ی خودشون هستن، توصیه نمیکنم بخرید، اگر نیاز دارید تا گوگل یه سرچ کنید (کتاب ها، فایل های صوتی و تصویری، و حتی وب)
نظرم در مورد این محصول!!
سید محمد حسینی –
رضاجان کتاب خریدن که کار خوبیه… چرا توصیه می‌کنی کسی کتاب نخره؟
بهترین سرمایه‌گذاری اینه که روی خودتون سرمایه‌گذاری کنید
بله متاسفانه محصول ما رو افرادی که به هزینه کردن برای آموزش ارزشی قائل نبودند در اینترنت پابلیک کرده‌اند